Carrefour家樂福作為國際級的超級零售商，對于自己和供應(yīng)商都有很高的社會責任要求。家樂福在篩選合作伙伴時會對他們進行一系列的考核，我們通常稱之為家樂福驗廠。
        家樂福驗廠主要是交由第三方審核機構(gòu)來對工廠進行檢查，有時也會由家樂福自己的審核部門來執(zhí)行。
        家樂福驗廠的內(nèi)容主要是對工廠的社會責任（人權(quán)）和質(zhì)量管理體系兩大方面進行審核。
        家樂福審核的結(jié)果分為ABCD四個等級，AB等級都是可以接受的，C等級需要跟進審核而D等級則不能與家樂福進行合作。
        家樂福以ICS的標準來審核供應(yīng)商，一般驗廠結(jié)束以后15個工作日內(nèi)會有正式報告交給工廠。
        Carrefour家樂福的成功在于精細、科學的管理，主要表現(xiàn)在6個方面： 
        選址的科學化
        強大的商品管理機構(gòu)
        強大的電腦支持功能
        簡潔的組織結(jié)構(gòu)
        經(jīng)營理念及高效現(xiàn)場管理
        完整的企業(yè)文化和強烈的防損意識
        要求：
        1、需建立與本地醫(yī)院簽定醫(yī)療垃圾回收合同
        2、建立醫(yī)院回收的醫(yī)療垃圾記錄領(lǐng)用記錄和制度
        3、藥箱內(nèi)保持藥品清單，建立急救的領(lǐng)用記錄和制度
        4、保安處應(yīng)建立進入工廠的化學品機器設(shè)備的安全檢查記錄
        5、對全體員工的培訓
        6、員工代表的選取
        7、壓力宣傳品都需要提供檢測證明，包括壓力表容器，安全閥等。